シンポジウム【「働きづらさ」を乗り越えるために、いま社会に求められるものとは 】を開催します！（7/11）

「WORK! DIVERSITY プロジェクト in 岐阜」では、7月11日（木）にシンポジウム【「働きづらさ」を乗り越えるために、いま社会に求められるものとは 】を開催します。

ひきこもり・ニート・難病を抱える人・がんサバイバー・LGBTQなど、働きづらさを抱える人々を支援し、多様で柔軟な働き方を実現するために、社会に求められることを考えます。国や自治体、地域、企業など、さまざまな立場のゲストと一緒に議論します。

ご興味のある方は、下記「申込みボタン」から「申込みフォーム」へお進みください。皆さんのご参加をお待ちしております。

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登壇者

衆議院議員野田 聖子氏

1960年北九州市出身。
上智大学卒業後、1983年帝国ホテルに入社。
1987年に岐阜県議会議員選挙に立候補し、当時史上最年少の26歳で当選。1993年の衆議院議員総選挙で当選後、現在当選10期を重ねる。1998年には、当時最年少の37歳で郵政大臣に抜擢される。
以後、2008年消費者行政推進担当大臣、2012年自由民主党総務会長、2017年総務大臣・女性活躍担当内閣府特命担当大臣、2018年衆議院予算委員長、2020年自由民主党幹事長代行。2021年内閣府特命担当大臣（地方創生、少子化対策、男女共同参画）、女性活躍担当大臣、こども政策担当大臣、孤独・孤立対策担当大臣等を歴任。
2022年には自由民主党情報通信戦略調査会長に就任し、現在に至る。

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岐阜市長柴橋 正直氏

昭和54年7月3日、京都市に生まれる。
平成10年3月、岐阜県立岐阜高等学校卒業。
平成14年3月、大阪大学文学部卒業。
平成14年4月、UFJ銀行入行。
平成16年10月、UFJ銀行退行。
平成21年8月、衆議院議員。
平成30年2月、第21代岐阜市長就任。
令和4年2月、第22代岐阜市長再任（2期目）
趣味はマラソン、バレーボールなど軽スポーツを通じて人と交流すること。
座右の銘は、「無私の志」

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日本財団 公益事業部付 シニアオフィサー
竹村 利道氏

1964年、高知県高知市生まれ。
駒澤大学で社会福祉を専攻後、総合病院で医療ソーシャルワーカー、市障害者福祉センターなどを経て特定非営利活動法人ワークスみらい高知を起業。
2015年より日本財団にて障害者就労支援プロジェクトを担当。また、2019年より多様な困難者に対する横断的就労支援プロジェクトを開始。

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一般社団法人ダイバーシティ就労支援機構 理事長村木 太郎氏

1954年北海道生まれ。
1978年労働省（現厚生労働省）に入省。
東京労働局長、総括審議官などを歴任して2013年に退職。
退職後は全国シルバー人材センター事業協会専務理事、大正大学地域構想研究所教授などを経て、現在はダイバーシティ就労支援機構理事長、ストローク会理事長、就労継続A型全国協議会理事、若草プロジェクト理事などで障害者支援や若年女性支援の活動に従事。

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一般社団法人ヒトノネ 代表理事篠田 花子氏

「共に育ち合う社会をデザインする」を理念に、岐阜市で探究型学童保育ヒトノネと放課後等デイサービスみちな、学習に困り感のある子どもの個別指導塾Imaru(アイマル)、中高生の居場所クリエイターズクラブを運営。
SDGsを起点にした企業ブランディング・人材強化支援などの事業も実施する。
教育学修士（美術教育デザイン専攻）、公認心理師。

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トヨタ自動車株式会社新事業企画部 事業開発室 / 安全健康推進部
阿部 和由氏

トヨタ自動車に入社後、一貫して自動車製造現場で塗装の技術員として工程改善や新型車製造準備に従事。
現在19歳になる重度知的障がいの息子の将来ため社内外で就活を繰り返すも全く受け容れられない現実に驚愕。
ならばと2021年に製造工程での改善手法を活用した雇用機会創出事業モデルで社内公募に応募して現在に至る。
「自分だけは絶対に最後まで君を“ミハナ”さない！」の親父の誓いをこのミハナ事業に込めて、これまでに無い“雇用主企業にも雇用して良かった”と実感して頂けるサービスの事業化に取組んでいる。

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トヨタ自動車株式会社新事業企画部 事業開発室/モノづくり開発統括部 主幹
半田 達郎氏

トヨタ自動車に入社後、自動車の変速機やエンジン部品の製造/生産技術に従事。
社内新規事業創出プログラムにて企業への障がい者雇用支援に取組む「ミハナ」の製造工程での改善手法を活用して雇用機会を提供するという考えに共感し、取組みに参加。
主にビジネスモデルの検討や事業計画の策定やモノづくりの知見や人脈を生かした治具製作を担当。
強い意志を持った阿部と共に、プロジェクトの事業化を目指して取り組んでいる。

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ソフトバンク株式会社コーポレート統括 CSR本部 CSR企画統括部 CSR企画2部 多様性・情報化推進課
横溝 知美氏

2016年ソフトバンク株式会社に入社。
CSR本部にて、障がいや子育て、介護などの何らかの事情により働く機会を持ちづらい人も、共に働ける社会づくりを目指すダイバーシティ、エクイティ＆インクルージョンに関する取り組みを推進。
ソフトバンク社内で導入されている「ショートタイムワーク（長時間勤務することが難しい方が週20時間未満の労働時間で働くことができる仕組み）」や、
地域や業界の垣根を超えて誰もが働きやすい環境づくりを目指して発足された「ショートタイムワークアライアンス」等を通じて、社会全体に多様な働き方を広げるための活動を推進している。

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カンダまちおこし株式会社（十六フィナンシャルグループ まちづくり会社）代表取締役社長
田代 達生氏

1976年生まれ 岐阜市出身。東海高校、京都大学文学部卒。
2017年名古屋大学経済学研究科修士課程修了。
1999年十六銀行入行。柳ケ瀬など支店や本部での勤務を経て、2017年十六総合研究所に出向し「飛騨サテライト」を立ち上げ、2022年4月、当社設立とともに代表取締役社長に就任。
岐阜市、中津川、白川村、高山など県下各地の観光地域づくりをサポートしている。長良川流域のまちづくりを手がける「NPO法人ORGAN」監事。
趣味はローカル食堂探訪、ジョギング、サウナ。

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